序号

非公开信息名称/信息类别

理由依据

备注

1

食品安全风险监测计划和监测数据。

《食品安全法》（2015年4月24日）第一百一十八条：未经授权不得发布国家食品安全总体情况、食品安全风险警示信息、重大食品安全事故及其调查处理信息。

2

全国妇幼卫生年报数据。

根据《全国妇幼卫生年报数据安全管理办法》：未经同意不得将数据复制给任何个人或机构。

3

免费孕前优生健康检查项目中涉及的部分信息（包括个体信息、群体数据、人类遗传资源信息）。

根据《国家人口计生委办公厅关于加强国家免费孕前优生健康检查项目信息安全管理工作的通知》：

1.确保个体信息安全。服务对象个体信息及个人隐私，受法律保护。服务机构要强化保密意识，对收集的服务对象个人信息和检测结果严格保密。对泄露服务对象隐私，造成不良后果的，要追究相应责任。

2.确保群体数据安全。未经同意，不得擅自利用项目数据信息与其他机构开展合作研究；不得擅自将项目数据信息及研究分析结果提供给上级人口计生部门以外的任何机构和个人；不得擅自在公开刊物上登载发表，如确属工作需要提供发表，必须经省级人口计生部门同意，同时报备国家人口计生委。

3.确保生物标本安全。项目涉及的人类遗传资源数据、资料、标本等，未经同意，不得公开、发表、转让、申请专利或以其他形式向他人披露。

4

艾滋病感染者信息或涉及感染者信息的相关文件资料,艾梅乙母婴阻断项目中涉及的部分信息（如：艾滋病人信息等）。

《艾滋病防治条例》第三十九条第二款未经本人或者其监护人同意，任何单位或者个人不得公开艾滋病病毒感染者、艾滋病病人及其家属的姓名、住址、工作单位、肖像、病史资料以及其他可能推断出其具体身份的信息。

5

涉及饮用水卫生安全产品生产企业提供的有关技术材料和商业秘密。

《省级涉及饮用水卫生安全产品卫生行政许可规定》（2014年11月21日）第二十九条负责涉水产品受理、许可的工作人员及技术审查人员不得索取、收受申请单位的财物，或者谋取其他不正当利益，对申请单位提供的有关技术材料和商业秘密负有保密责任。

6

人事相关信息(包括档案及因私出入（国）境相关登记信息,个人工资及福利、编制、人员统计信息,人员基本信息，人事调动等,干部选拔任用工作相关资料，个人事项报告,   党员发展过程中涉及个人隐私的资料。)

《中华人民共和国政府信息公开条例》第十六条行政机关的内部事务信息，包括人事管理、后勤管理、内部工作流程等方面的信息，可以不予公开。

7

涉及商业秘密、个人隐私等公开会对第三方合法权益造成损害的政府信息。

《中华人民共和国政府信息公开条例》第十五条涉及商业秘密、个人隐私等公开会对第三方合法权益造成损害的政府信息，行政机关不得公开。但是，第三方同意公开或者行政机关认为不公开会对公共利益造成重大影响的，予以公开。

8

依照法律法规和国家、省有关规定不予公开的其它内容。

《中华人民共和国保守国家秘密法》及实施条例、《中华人民共和国政府信息公开条例》等。